各单位：

根据湖南省人社厅《关于做好2025年全省事业单位工作人员培训工作的通知》 湘人社函〔2025〕27号(附件1)文件精神，现将我校2025年事业单位工作人员培训工作通知如下：

一、培训对象

全体教职员工。

二、培训内容

2025年培训公共科目主要围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及历届全会精神、“4×4”现代化产业体系、“4+4”科创工程、文化科技融合、乡村振兴、国家安全(国防教育)、知识产权、数字技术、安全 (消防)生产、禁毒知识、事业单位人事管理等主题。专业科目的培训内容由学校及个人根据工作实际确定。

三、培训计划

四、培训学时登记和认定

（一）学时登记

公共科目或专业科目在省人社厅培训监督服务平台通过网络学习的，要进行学习登记。个人通过扫码登录“湖南人社公共服务网上服务大厅”—“个人端”进入“培训监督服务平台”—“学时登记”板块，录入《事业单位工作人员2025年度学时登记表》相关信息（其中培训监督服务平台网络学习的学时自动生成），点击“提交学时”，自动传送至“湖南人社公共服务网上服务大厅”—“单位端”—“培训学时认定”板块，详细操作请参考附件3省事业单位工作人员培训监督服务平台。由于省人社厅要求个人学时登记后必须要学校公示盖章后才能上传系统，所以务必再进入“吉首大学继续教育培训认定系统”https://pxjy.jsu.edu.cn进行二次登记，（详细操作步骤见附件5教职工版）各二级单位管理员再审核（各单位管理员操作见附件6），审核通过并提交学校审核，学校人事处负责学时认定复审、导出数据、盖章、公示后上传省人社厅系统。

（二）学时认定审核

公共科目或专业科目不是省人社厅培训监督服务平台通过网络学习的，需进入“吉首大学继续教育培训认定系统”https://pxjy.jsu.edu.cn进行学时填报和认定审核（详细操作步骤见附件5）。学时认定实行“两审制”，即二级单位审核认定和学校审核认定，各二级单位负责审核本单位教职员工的学时认定数量和佐证材料的真实性，对符合培训学习要求的，审核通过并提交学校审核（各单位管理员操作见附件6），学校人事处负责学时认定复审、导出数据、盖章、公示后上传省人社厅系统。

六、培训结果运用

1.教职员工办理转正定级、转岗聘用、等级晋升、岗位晋级、考核奖励、评奖评优、退休等业务，须提供上年度或本年度培训合格证书（具体需求根据实际情况确定）。

2.未参加2025年度培训并合格者，取消2025年年终考核评优资格。

3.从2024年起湖南省人社一体化平台将实现年度培训结果与年度考核业务关联，未在规定时间完成培训的教职员工，按《湖南省事业单位工作人员培训实施细则》湘人社规〔2024〕9号（附件4）文件有关规定处理。

七、培训工作要求

1.全员参训。各二级单位确保通知到本单位所有人员参训。

2.务必登记。所有人员参加的培训或学时抵认都务必在“吉首大学继续教育培训认定系统”https://pxjy.jsu.edu.cn完成登记，具体操作请参考附件5，由各单位办公室指导并督促本单位人员完成登记和审核工作（各单位管理员操作见附件6）。

3.年内完成。所有人员务必在2025年12月31日完成培训并进行学时登记。

八、关于2024年事业单位工作人员培训的补充说明

我校已成功上传2024年度1566名教职工培训学时至省人社厅系统并通过审核。从2024年起，湖南省人社厅不再生成培训合格证书，学时上传成功并通过审核的人员，系统已记录其培训经历，在省人社厅系统中办理聘任、晋升、评优、转岗等业务时不再需要提供事业单位工作人员培训证明，专业技术人员继续教育仍需重新提供当年的学习资料并上传省人社厅系统。

如有教师需要补训2024年度学时，可参加湖南省事业单位工作人员监督服务平台提供的专业课程学习，并按附件5选择2024年度完成附件上传和学时认定等操作。补训和上传截止时间为2025年6月30日。

附件1：《关于做好2025年全省事业单位工作人员培训工作的通知》 湘人社函〔2025〕27号

附件2：《事业单位工作人员在职实践培训学时认定标准(摘录)》

附件3：湖南省事业单位工作人员培训监督服务平台个人网厅操作手册

附件4：《湖南省事业单位工作人员培训实施细则》湘人社规〔2024〕9号

附件5：《吉首大学继续教育培训认定系统操作手册》（教职工版）

附件6：《吉首大学各学院、各部门管理员操作手册》

附件7：《湖南省事业单位工作人员培训工作常见问题30答》

吉首大学人事处

2025年6月3日