关于做好2018年度入选“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查工作的通知

各单位：

根据《吉首大学“俊彦学者人才工程”实施办法（试行）》《吉首大学年薪制管理办法（试行）》（吉大发〔2018〕20号）文件精神，为做好2018年度入选“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查工作，现将有关事项通知如下：

一、中期检查对象

2018年度入选“俊彦学者人才工程”实行年薪制管理的人员。（已经通过考核人员、已经提交申报考核材料人员不需要参与此次中期检查）

二、材料要求

（一）个人部分

1、《吉首大学“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查表》（见附件1）电子档、纸质档各一份；

2、教学科研成果相应附件材料（材料有效时间：入选人员聘期起始时间——2020年4月30日）纸质档一份。

（二）单位部分

《吉首大学“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查情况汇总表》（以下简称《中期检查情况汇总表》见附件2）电子档、纸质档各一份。

三、中期检查工作安排

（一）中期检查人员向所在单位提交检查材料，各单位对检查材料进行审核，在检查表相应栏目签署意见，《中期检查情况汇总表》和个人中期检查材料于2020年5月29日12:00前一并报送人事处人才工作办公室。

（二）学校“俊彦学者人才工程”工作小组对中期检查人员材料进行复核，复核结果报学校“俊彦学者人才工程”领导小组审定。

四、联系方式

人事处人才工作办公室（人事处402室）

联系人：李老师     电话：0743-8239562

电子邮箱：jdszk@126.com

附件：

1、吉首大学“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查表    

2、吉首大学“俊彦学者人才工程”年薪制人员教学科研成果中期检查情况汇总表                                 

吉首大学人事处

2020年5月27日